Lead Recruitment Specialist

Depot Fitri Kebab · 📍 Padang · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 18.000.000 – Rp 24.000.000 per month
Kami mencari seorang Lead Recruitment Specialist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Depot Fitri Kebab. Anda akan bertanggung jawab atas seluruh proses rekrutmen mulai dari perencanaan, pencarian, seleksi, hingga onboarding karyawan baru. Anda akan bekerja sama dengan manajemen dan tim HR untuk memastikan kebutuhan sumber daya perusahaan terpenuhi dengan calon karyawan yang berkualitas.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan sumber daya perusahaan.,Melakukan pencarian calon karyawan melalui berbagai saluran seperti media sosial, website, dan jaringan profesional.,Melakukan wawancara dan seleksi calon karyawan untuk menentukan kualifikasi dan kecocokan dengan budaya perusahaan.,Mengelola dan mengoptimalkan database calon karyawan serta melacak status rekrutmen.,Membuat laporan rekrutmen dan memberikan rekomendasi untuk perbaikan proses rekrutmen.,Bekerja sama dengan manajemen dan tim HR untuk memastikan kebutuhan sumber daya perusahaan terpenuhi.,Melakukan onboarding karyawan baru dan memberikan dukungan selama masa adaptasi.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang HR, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 5 tahun sebagai Recruitment Specialist atau posisi terkait.,Memahami dan mempraktikkan hukum dan etika rekrutmen.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).,Memiliki pengetahuan tentang pasar kerja di Indonesia dan kemampuan untuk melakukan analisis data.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk membuat strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk melakukan pencarian calon karyawan melalui berbagai saluran.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan seleksi calon karyawan.Kemampuan untuk mengelola dan mengoptimalkan database calon karyawan.Kemampuan untuk membuat laporan rekrutmen dan memberikan rekomendasi.Kemampuan untuk bekerja sama dengan manajemen dan tim HR.Kemampuan untuk melakukan onboarding karyawan baru.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait