Senior HR Manager
Apotek Fajar Sembako ยท ๐ Pontianak, Kalimantan Barat ยท Diposting 2026-10-10
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 โ Rp 13.000.000 per month
Apotek Fajar Sembako mencari seorang Senior HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Dengan fokus pada pengembangan sumber daya manusia, kami mencari individu yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, pemahaman mendalam tentang praktik HR, dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan berbagai tingkat manajemen. Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan dan membantu membentuk budaya kerja yang positif.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Mengelola seluruh proses rekrutmen dan onboarding karyawan baru.,Membangun dan mengelola hubungan dengan berbagai tingkat manajemen untuk memastikan kepuasan dan pengembangan karyawan.,Mengembangkan dan menerapkan kebijakan HR yang sesuai dengan standar industri dan kebutuhan perusahaan.,Melakukan evaluasi kinerja secara berkala dan memberikan umpan balik konstruktif kepada karyawan.,Mengelola proses pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.,Memastikan kepatuhan dengan semua peraturan dan regulasi terkait sumber daya manusia.,Mengelola hubungan dengan penyedia layanan HR eksternal jika diperlukan.,Mengumpulkan dan menganalisis data HR untuk mendukung pengambilan keputusan strategis.๐ Kualifikasi & Syarat
Sarjana atau setara dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman dalam peran HR, dengan setidaknya 2 tahun di tingkat manajer.,Pemahaman mendalam tentang praktik HR, termasuk rekrutmen, onboarding, evaluasi kinerja, dan manajemen gaji.,Kemampuan komunikasi yang baik baik lisan maupun tertulis.,Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan memahami perspektif mereka.,Penguasaan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors, Workday, atau Oracle HCM.,Pengalaman dalam mengelola tim HR dan sumber daya eksternal.,Kemampuan analitis untuk mengumpulkan dan menganalisis data HR.๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan komunikasi yang baikPemahaman mendalam tentang praktik HRKemampuan manajerialPenguasaan perangkat lunak HRKemampuan analitisKemampuan untuk membangun hubungan yang baikKemampuan untuk mengelola timKemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang